Sicurezza sul Lavoro

Le iniziative di supporto promosse da CNA Roma per consentire alle imprese di ripartire in sicurezza e tutelare la salute dei lavoratori.

L’accordo con Confindustria per la fornitura immediata di mascherine certificate alle aziende associate è solo l’ultima delle azioni mirate che Triboo ha messo in campo per l’emergenza Covid19: ce lo racconta il general manager, Marco Giapponese.

Circolare del ministero dell’Interno ai prefetti per assicurare le misure di sicurezza nelle imprese che restano aperte, controlli anche della Gdf: le nuove regole dal 14 aprile.

Tutte le iniziative per sostenere il personale medico: sessioni gratuite di psicoterapia, servizi di ascolto e consulenze a distanza.

Consigli operativi sulla gestione a norma dei dati sanitari di dipendenti e visitatori durante e dopo l’emergenza Coronavirus: l’analisi dell’avvocato Emiliano Vitelli.

Lockdown fino al 3 maggio, aggiornamento elenco attività che possono restare in attività, nuove regole per gli esercizi commerciali: il Decreto 10 Aprile.

I contagi di medici, infermieri e operatori sanitari positivi al Covid-19 sono tutelati come infortuni sul lavoro: i chiarimenti dell’INAIL.

La scadenza di marzo per la compilazione del modello LAV_US riferita alle attività usuranti dei dipendenti è prorogata al 30 maggio.

Lista aggiornata delle attività produttive che possono restare in funzione durante l’emergenza Coronavirus.

L’emergenza Coovid-19 richiede l’aggiornamento del Documento della Valutazione dei Rischi (DVR) nelle aziende a rischio, in primis nella sanità.

Da governo e parti sociali un protocollo per la sicurezza nei luoghi di lavoro rispetto al rischio di contagio Coronavirus: sanificazione, mascherine per i lavoratori e tutte le altre regole.

In base al Decreto 11 marzo, le imprese devono fare il massimo utilizzo dello smart working, quindi per i Consulenti del Lavoro diventa un diritto del dipendente.

Le imprese devono chiudere i reparti non indispensabili: la norma, le proteste dei lavoratori, gli accordi sindacali, gli ammortizzatori sociali.

Stop raccolta dati dipendenti su salute e viaggi: il Garante Privacy demanda al lavoratore l’obbligo di segnalare al datore di lavoro situazioni di pericolo.

Linee d’azione e tecniche di comunicazione per gestire l’emergenza Coronavirus nella maniera più efficace possibile: intervista all’esperto Giovanni Bonini.

Niente iniziative proprie e raccolta dati sulla salute, lavoratori e datori di lavoro si rivolgano a operatori sanitari e protezione civile: il parere del Garante Privacy.

Cancellazione trasferte, opzione teleconferenze, procedure di sicurezza anche all’estero: monitoraggio, strumenti e consigli pratici per le aziende.

Tavoli ministeriali con le parti sociali, impatto economico, consigli pratici e semplificazioni sullo smart working: come le imprese stanno fronteggiando il rischio coronavirus.