Quota 103

Il Governo pensa di inserire la quota 100 nella Legge di Bilancio 2019 facendo slittare la pensione anticipata con 41 anni di contributi: si delinea la Riforma Pensioni Conte.

Dal PD un pacchetto di Riforma Pensioni con quota 100 a 63 anni: ok anche ad uscita con 41 anni di contributi, nona salvaguardia, taglio pensioni d’oro e rinnovo opzione donna.

La Riforma Pensioni annunciata dal Governo Cote in due tranche, con la quota 100 nella prossima Legge di Bilancio e la pensione anticipata a 41 anni di contributi nei prossimi anni: dibattito e ipotesi.

Non si applica il retributivo ai versamenti dal 1996 a chi sceglie la quota 100, anche con i 18 anni di contributi versati prima del termine: la regola e il calcolo.

Il Governo propone al quota 100 per superare la Legge Fornero, ma le risorse finanziarie impongono paletti che rischiano di penalizzare fortemente le categorie oggi tutelate dall’APe sociale.

I punti da chiarire del programma di governo Lega e Movimento 5 Stelle sul tema pensioni: aspettative di vita, requisiti Opzione Donna, destino dell’APE Sociale

Pensione anticipata in varie formule, riforma vitalizi e taglio pensioni d’oro, proroga Opzione Donna, pensione e reddito di cittadinanza: il capitolo previdenziale nel contratto di Governo M5S – Lega.

Movimento 5 Stelle e Lega hanno definito il “contratto per un governo del cambiamento”: a Di Maio e Salvini gli ultimi ritocchi, poi consultazione tra gli elettori e scelta del premier.

Un Governo targato M5S e Lega punterebbe a una nuova Riforma Pensioni basata su Quota 100 e pensione anticipata con 41 anni di contributi, a scapito del rinnovo APe Social.

Per M5S e Lega pensione anticipata con 41 anni di contributi e quota 100, per Centrosinistra pensione di garanzia per i giovani: le proposte sulle pensioni alla luce del risultato delle elezioni 2018.

Proposta Confsal di modifica alla Riforma delle Pensioni Fornero introducendo la quota 100.