Mondo del Lavoro

Le imprese con almeno 50 dipendenti hanno tempo fino al 20 settembre per inviare il rapporto biennale sulla parità di genere: applicativo e modello online.

Rimborsi spese sul lavoro e deduzioni fiscali: alle ricevute dei pagamenti elettronici con carta aziendale bisogna allegare i giustificativi dettagliati.

Le lavoratrici domestiche attive come colf e badanti possono contare in media su una retribuzione più alta rispetto ai colleghi uomini: i dati INPS.

Modello C2: cos’è è il certificato storico lavorativo (Percorso Lavoratore), come ottenerlo dal Centro per l’Impiego e le differenze con la DID online.

Istruzioni INL per l’applicazione delle sanzioni previste per contrastare il lavoro irregolare nell’ambito degli appalti.

Ferie arretrate in scadenza il 30 giugno 2024: come funziona la decadenza dei giorni di riposo spettanti e non utilizzati.

Come maturano, quando si godono e come vengono retribuite le ferie aziendali: video-guida.

Come gestire il TFR in caso di lavoratore che cambia azienda: i doveri del datore di lavoro, del dipendente e la nuova destinazione dell’accantonamento.

Guida al calcolo del TFR netto dopo la rivalutazione ISTAT: calcolatore online e modello Excel per calcolare l’importo del Trattamento di Fine Rapporto.

La retribuzione del dipendente si calcola sul periodo che rientra nella timbratura del cartellino, sia in entrata che in uscita: sentenza di Casszione.

Il Tribunale di Roma conferma l’affinità tra influencer e agenti di commercio in materia di contributi previdenziali da versare a Enasarco.

Illegittima la restituzione integrale della NASpI anticipata se l’attività fallisce per cause di forza maggiore: si rimborsa solo la quota sotto contratto.

La Corte di Giustizia Europea vieta agli Stati Membri UE le disparità di trattamento per le prestazioni sociali di frontalieri e lavoratori residenti.

L’assenza per aspettativa, retribuita o non retribuita, è un diritto del lavoratore: come funziona, i casi previsti, quanto dura e come chiederla.

Contratti di lavoro: ecco a confronto le ore lavorate nei diversi Paesi europei in base alla legge, comprese ferie e feste nazionali.

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Lavori senza laurea: quali sono le occupazioni per i diplomati che non hanno un titolo universitario più richiesti e più pagati.

7 schede

I datori di lavoro sono chiamati a favorire lo smart working per dipendenti in età avanzata e introdurre modelli organizzativi OMS per tutelarne la salute.

Nuovo applicativo per la rilevazione della fruizione, nel pubblico impiego, dei permessi a ore e giornalieri relativi ai benefici della Legge 104.