È nato da poco un nuovo portale che mette in relazione diretta domanda e offerta nel mondo del lavoro mettendo a disposizione delle Pmi la conoscenza e le competenze di manager e consulenti.
L’idea che sta alla base Overquaranta, questo il suo nome, è di portare le competenze di chi le possiede a chi ne ha bisogno, partendo dalla consapevolezza che il consolidamento e la crescita delle piccole e medie aziende italiane partono da management e consulenza di qualità .
Il portale consente dunque a coloro che cercano nuove opportunità lavorative, o partner per un progetto; alle aziende che cercano collaboratori o consulenti, di entrare in contatto tra loro.
In particolare permette alle Pmi, spesso carenti nel management, di incontrare manager attualmente senza un’occupazione stabile e quindi “sul mercato” che possono aiutarle a crescere e competere, grazie alle loro grandi competenze e professionalità .
Il progetto è frutto dell’esperienza vissuta da un gruppo di manager quadri e dirigenti che hanno provato sulla loro pelle l’uscita forzata e prematura dal mondo del lavoro e dunque si ripromette di offrire nuove opportunità ad imprese e lavoratori, mettendo in comunicazione i due mondi dell’offerta e della domanda in modo tale da soddisfare le reciproche esigenze.
L’obiettivo è far diventare punti di forza quelle che attualmente sono le debolezze di questi due mondi. Più nello specifico la debolezza della piccola e media impresa italiana è di non avere management a sufficienza per stare al passo con tempi di sconvolgenti cambiamenti come quelli attuali, mentre la debolezza del mercato del lavoro è di avere molti manager con grandi competenze e professionalità senza un’occupazione stabile. La speranza degli ideatori del progetto è che queste due debolezze si possano incontrare, grazie al portale, per migliorare insieme le loro rispettive posizioni competitive nel mercato.
L’iscrizione al portale è libera e gratuita e abilita la creazione di un proprio profilo, l’inserimento del proprio curriculum, dei propri progetti, la partecipazione ad eventi e l’utilizzo di servizi per aumentare le possibilità di trovare un impiego o dei clienti.
Attraverso la propria pagina personale è inoltre possibile contattare, ma anche essere contattato, gli altri utenti registrati in maniera del tutto trasparente e senza bisogno di intermediari siano essi candidati o aziende alla loro ricerca.
