Più collaborazione in azienda con il Social BPM
Il Social BPM (Business Process Management) viene definito come lo “sforzo di eseguire processi di business in collaborazione tramite social networking”. => Approfondisci il Process […]
Il Social BPM (Business Process Management) viene definito come lo “sforzo di eseguire processi di business in collaborazione tramite social networking”. => Approfondisci il Process […]
Raggiunto l’accordo sulla Produttività tra imprese e sindacati, esclusa la Cgil che non ritiene tutelati diritti e salari: punto per punto, ecco come cambiano le regole in azienda su retribuzioni, detassazione, lavoro e tanto altro.
L’identikit INPS delle donne che lavorano in Italia: retribuzioni, incarichi e pensioni inferiori rispetto a quelli maschili a parità di incarico.
Bilancio positivo per il progetto “Start it up. Nuove imprese di cittadini stranieri”, finanziato dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali e realizzato in […]
Lavorare da casa offre ampi margini di flessibilità e non intacca la produttività ma può incidere in maniera negativa su salute e carriera: studio Regus.
Oggi, fare impresa non è più solo una scelta ma sempre più una necessità , magari per giovani neolaureati che non trovano lavoro o manager […]
Rapporto Censis sulla previdenza complementare: nonostante le scarse prospettive per la pensione, in pochi si affidano alla previdenza integrativa, in molti caso perché non si fidano.
Le preoccupazione degli italiani sullle pensioni del futuro nel rapporto Censis: i timori si concentrano sull’ammontare dell’assegno previdenziale.
Per diventare presidente degli Stati Uniti bisogna essere nati in uno dei 51 Stati a stelle e strisce ma per aprire un’azienda non ci sono […]
Il Ministero del Lavoro ha avviato il programma biennale di cooperazione tra Italia e Germania per favorire l’occupazione giovanile incentivando l’apprendistato, formazione professionale e la mobilità transnazionale: un sito web e una casella mail per saperne di più.
I diplomati e laureati in Italia accettano occupazioni inferiori alle proprie competenze e al grado di istruzione: ecco la fotografia di Bankitalia sul mondo del lavoro giovanile, che scongiura il rischio di diventare choosy…
Si è sbloccata la negoziazione sullo stanziamento straordinario di fondi in favore dell’Emilia, per la ricostruzione dopo il terremoto che ha colpito imprese e famiglie […]
L’ampliamento della platea di esodati previsto dalla Legge di Stabilità non risolve il problema: fuori dalla tutela ancora 260 mila lavoratori penalizzati dalla riforma delle pensioni.
Esodati: ufficiale l’allargamento della platea nel Ddl di Stabilità, su cui il Governo ha posto il voto di fiducia. Copertura rafforzata da un sub-emendamento del Pd e assicurata da una clausola di salvaguardia: ecco chi sono i nuovi tutelati.
Lo scandalo delle ricongiunzioni onerose anticipa il dramma degli esodati: analisi delle proposte di abolizione e delle alternative al pagamento del cumulo dei contributi previdenziali per il calcolo della pensione con retributivo o contributivo.
Un nuovo emendamento al Ddl Stabilità potrebbe risolvere il problema esodati 2013-2014 penalizzati dalla riforma delle pensioni, salvaguardando anche i licenziati 2011: ecco il piano per reperire le risorse approvato dalla Ragioneria di Stato.
L’approvazione del Dl Crescita 2.0 cerca di accelerare il processo di sviluppo delle start up, presentando un ventaglio di incentivi per i giovani che vogliono […]
Per le PMI in cerca di consulenti ed esperti IT che le supportino nelle scelte strategiche volte ad incrementare le performance di business o la […]
Ancora un nulla di fatto sugli Esodati dopo l’incontro in Commissione Lavoro: manca il numero della platea e la quantificazione delle risorse, mentre il Governo non si sbilancia oltre la salvaguardia per i 140 mila lavoratori già protetti.
Una circolare del ministero del Lavoro chiarisce che le pause obbligatorie fra contratti a termine previste dalla Riforma del Lavoro possono sempre essere ridotte, sulla base di accordi fra sindacati e imprese da inserire nei contratti.
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