Pubblicato in Gazzetta Ufficiale il testo del CCNL relativo alla aprte del rinnovo del trattamento economico per il personale del comparto pubblico Istruzione e Ricerca (triennio 2019-2021) corredato di tabelle retributive e di importi degli arretrati per il mancato rinnovo (vacanza contrattuale) rispetto al contratto precedente.
Adeguamenti e arretrati scattano in automatico da dicembre, consultabili nella busta paga NoiPA (anche per i precari).
L’aumento mensile lordo è in media di 98 euro (per il personale docente sono 101 euro al mese, pari a +4,2%), gli arretrati di circa 2360 euro, che salgono a quasi 2500 euro per i docenti. Gli aumenti tabellari per il personale della i Scuola sono parametrati al grado scolastico:
- infanzia e primaria,
- secondaria di primo grado,
- secondaria di secondo grado (personale diplomato),
- secondaria di secondo grado (personale laureato).
Gli aumenti valgono anche ai fini pensionistici e del TFR dei dipendenti in pensione dopo il 1° gennaio 2019.
