![Assunzioni](https://cdn.pmi.it/69bnFiaccBtz8Xo8puc4Jzp0fNc=/650x350/smart/https://www.pmi.it/app/uploads/2012/01/assunzioni31.jpg)
![logo PMI+](https://www.pmi.it/app/themes/pmi-2018/dist/images/pmi+/pmiplus-logo-big-white.png)
![logo PMI+](https://www.pmi.it/app/themes/pmi-2018/dist/images/pmi+/pmiplus-logo-big-white.png)
![](https://www.pmi.it/app/uploads/2012/01/assunzioni31-150x150.jpg)
La Regione Piemonte ha reso operative le agevolazioni fiscali previste per le imprese che assumono giovani con età inferiore ai 35 anni: gli sgravi fiscali consistono in una deduzione regionale Irap a decorrere dal primo periodo di imposta successivo a quello in corso al 31/12/2010.
- Si tratta di una misura prevista dal Piano Giovani della Regione Piemonte, che sostiene le imprese che favoriscono l’occupazione giovanile attivando assunzioni con contratto a tempo indeterminato di under trentacinquenni: per ciascuna impresa, infatti, è previsto un risparmio pari a 30 mila euro di Irap.
- Un’iniziativa regionale volta a incentivare il lavoro giovanile anche riducendo le tasse a carico delle imprese, come ha chiarito Massimo Giordano, assessore allo Sviluppo Economico della Regione Piemonte.
- «Come avevamo già deciso con il Piano straordinario per l’occupazione a favore dell’assunzione di lavoratori sopra i 50 anni, abbiamo semplicemente fatto un ragionamento analogo anche per sostenere il lavoro giovanile: abbassare le tasse per favorire la crescita delle nostre imprese e l’aumento dei posti di lavoro, soprattutto per i nostri ragazzi, un modo limpido per sottoscrivere un patto generazionale in favore dell’occupazione e dell’imprenditorialità.»