Calcolo durata massima
Quella che va considerata è la durata complessiva dei rapporti di lavoro a termine intercorsi tra lo stesso datore di lavoro e lo stesso lavoratore, compresa la durata:
- di quelli già conclusi;
- di quello che si intende eventualmente prorogare.
Raggiunto il limite massimo di durata del contratto a termine è ancora possibile stipulare un ulteriore contratto della durata massima di 12 mesi presso le sedi territorialmente competenti dell’Ispettorato nazionale del lavoro. Anche a tale contratto si applica la nuova disciplina dei rinnovi, con causale obbligatoria.