Accordi collettivi aziendali
Alla data del 15 ottobre 2021 sono stati depositati 708 contratti ex art.14, co.3 del D.L.104/2020 (Decreto Agosto) recante misure urgenti per il sostegno e il rilancio dell’economia, che ha disciplinato la proroga delle disposizioni in materia di licenziamenti collettivi ed individuali per giustificato motivo oggettivo.
Il co.3 dispone che le preclusioni e le sospensioni previste dall’articolo non si applichino, tra l’altro, nelle ipotesi di accordo collettivo aziendale, stipulato dalle organizzazioni sindacali comparativamente più rappresentative a livello nazionale, di incentivo alla risoluzione del rapporto di lavoro, limitatamente ai lavoratori che aderiscono al predetto accordo. A questi lavoratori viene comunque riconosciuto il trattamento di cui all’art.1 del D.Lgs.4.3.2015,n.22 (NASpI).
A livello geografico, il 64% dei contratti è concentrato al Nord, il 23% al Centro, il 13% al Sud. Il numero maggiore di contratti depositati si registra in Lombardia.
A livello settoriale, il maggior numero dei contratti depositati riguarda aziende operanti nel settore Servizi 51%, a seguire Industria 48% e Agricoltura con 1% contratti depositati.
