Siate presenti
Tra le maggiori difficoltà riscontrate da molti lavoratori in smartworking è quello di sentirsi isolati, perdendo il contatto visivo con i colleghi al quale sono abituati in ufficio.
I leader aziendali, i manager e i datori di lavoro devono, per rassicurare e garantire il benessere dei propri dipendenti, rimanere loro vicini, senza sparire.
Capterra consiglia di:
- comunicare chiaramente con il proprio team;
- fornire istruzioni chiare;
- dare delle linee guida;
- rendersi disponibili per qualsiasi chiarimento.
Il tutto senza eccedere e senza fare micro-management sulle persone, dicendo loro cosa far punto per punto e chiamandoli ogni 5 minuti per controllare che vada tutto bene e che stiano facendo il loro lavoro.