2. Esperienze scolastiche o professionali coerenti
Le competenze evidenziate nel CV devono essere avvalorate inserende nel dovumento un altro elemento chiave per colpire l’attenzione dei recruiter: i contesti scolastici e professionali in cui le proprie skills sono state sviluppate.
Evidenziate le esperienze rilevanti e coerenti per la candidatura, e tralasciate quelle che invece non creano punti di incontro con l’azienda o il ruolo.
Spiega Bergoglio.