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Ripartono le procedure concorsuali volte ad assumere profili professionali nei centri per l’impiego del Lazio.
Prosegue il potenziamento dei centri per l’impiego del Lazio, dopo lo stop nel mese dettato dell’emergenza epidemiologica. Nel mese di luglio, infatti, riprendono le procedure di concorso per l’assunzione di nuovo personale.
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Precisamente, riprendono i concorsi per assumere:
- esperto in service designer;
- esperto della valutazione della performance e analisi e valutazione delle politiche pubbliche;
- esperto statistico;
- esperto della comunicazione e relazioni istituzionali;
- esperto di area informatica.
Sono profili professionali innovativi per l’organico dei centri per l’impiego, nuove professionalità che affiancheranno i dipendenti già operativi messi in grado di acquisire nuove competenze e funzioni.
Obiettivo finale è valorizzare la funzione pubblica in un’ottica di efficienza del servizio ed efficacia delle politiche, creando più strette relazioni con tutti i soggetti pubblici e privati legati al mondo del lavoro, della formazione e dello sviluppo, creando forme di collaborazione, attivando convenzioni e sviluppando in maniera sinergica strategie e strumenti per lo sviluppo delle identità produttive” – afferma Claudio Di Berardino, assessore al Lavoro e Formazione della Regione Lazio.
