Ogni imprenditore ha in sé una scintilla che gli fa amare il salto nel buio, altrimenti non sarebbe capace di dare vita ad un’azienda, costando tempo e fatica. Ma quella scintilla che lo aiuta ad iniziare una nuova impresa col tempo rischia di esaurirsi e per tenerla viva allora è necessario mettersi di nuovo in gioco.
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La routine quotidiana rischia di non far capire quando è arrivato il momento di cambiare, ma il manager dovrebbe riuscire ad essere sempre vigile e lucido. Arriva spesso il momento in cui ci si rende conto di saper fare una cosa molto bene, ma di essersi annoiati nel farla, allora questo è uno dei primi campanelli d’allarme. Imparare a fare altro può essere stimolante. Inoltre ci sono situazioni in cui bisogna ammettere di non riuscire ad arrivare, se l’azienda cresce cresce anche la sua complessità, allora coinvolgere nuovi talenti e mettere i discussione il suo assetto è come incominciare una nuova avventura.
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Una nuova strada si può prendere anche quando si decide di rivedere il proprio modello di business. Anche se fino ad un certo punto esso ha funzionato non è detto che lo faccia per sempre, guardare ad esso con criticità, individuarne le lacune e i punti di forza aiuterà a mettere in atto un cambiamento produttivo.
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Questo può voler dire prendere ispirazione da nuovi talenti ed allargare i propri orizzonti, tutti elementi capaci di apportare aria fresca in azienda. Se si riesce a realizzare un cambiamento tutti ne beneficeranno, l’azienda crescerà e le nostre competenze miglioreranno, bisogna solo essere capaci di non rimanere seduti sui propri successi.
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